Migration in 30 Minuten

Aus Personio, JOIN, Greenhouse, Workable - in einem Werktag live.

Export

CSV oder JSON aus deinem alten ATS ziehen. Eine Vorlage, ein Klick - wir liefern dir das Mapping pro Anbieter.

Import

Datei in KI BMS hochladen, Felder automatisch zuordnen. Bewerbungen, Talente, Notizen und Stages bleiben verbunden.

Live

Pipeline startet sofort. Auto-Mails, Vorlagen und KI-Vorsortierung greifen ab Minute eins.

Pe

Personio

  • Recruiting-Modul exportieren als CSV - Bewerbungen + Talente + Stages.
  • KI BMS mappt Pipeline-Phasen automatisch auf unser Standard-Set.
  • HRIS bleibt in Personio - du nutzt KI BMS rein fürs Recruiting.
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Jo

JOIN

  • Talent-Pool und Anzeigen exportieren - JOIN gibt CSV pro Stelle aus.
  • Anzeigen-Multiposting läuft in KI BMS über die gleichen Kanäle weiter.
  • Bewerbungen bleiben verknüpft - keine doppelten Talente.
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Gr

Greenhouse

  • Harvest-API-Export oder CSV - beides bei uns als One-Click-Import.
  • Scorecards übernehmen wir 1:1, inkl. Skill-Gewichtung.
  • Custom-Stages bleiben erhalten, keine Map-Verluste.
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Wo

Workable

  • Workable-CSV-Export deckt Bewerbungen, Talente und Notizen ab.
  • E-Mail-Vorlagen migrieren wir per Copy-Paste - drei reichen für 80 % der Mails.
  • Karriereseite bei Bedarf als Subdomain - kein DNS-Aufwand für dich.
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Sm

Smartrecruiters

  • Smartrecruiters-Export per API - wir liefern das Token-Template.
  • Hiring-Manager-Rollen werden auf KI BMS-Seats abgebildet.
  • Spürbar leichter im Alltag - kein Setup-Wizard für jeden Klick.
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Le

Lever

  • Lever-Data-Export (JSON) übernimmt Opportunities + Stages + Feedback.
  • Nurture-Sequenzen werden zu KI BMS-Templates mit Auto-Versand.
  • Reporting-KPIs sind nach dem Import direkt vergleichbar.
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Häufige Fragen

Was Teams vor dem Wechsel fragen.

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